17月5日，團體所有衛生研究部在中化吉林省家產化實地現場（中化滏恒、中化鑫寶）召開大會優勝運營服務處理（SES）試點區開機會。所有衛生研究部副復雜人裁王軍、中化吉林省總復雜人趙彩軍、副復雜人復雜人張丙軍相應家產化復雜老虎和貓SES持續推進骨干力量等參與了會議平板。      

        SES是企業部深入研究世界上典型示范多角度礦業企業營銷工作處理技術 、根據企業部存在的問題，對現存充分的工作處理的規范標準組合后建立的的規范標準標準，歸屬于生產銷售營銷9大控制模塊58個因素，在未來還將日益融入 制造鏈和業務步奏步奏工作處理，采取重新化、短信化、智力化系統化，開通從訂單數量到返款的全步奏，以一起的的方法推動企業部實行非凡營銷業績考核夢想。中化滏恒、中化鑫寶多家部門當做SES首批部門，將依據SES具體實施穩步推進及現場報道的緩解加強，為企業工作處理和成長吸取專業扭力。

講話稿，有限公司的總管控師趙彩軍對兩服務業制定SES提到具體的任務規定，一、坦然面對未來發展趨勢和補齊弱項，把握在運作中與好商家的相差太多，對性知識自查近年的困難補齊弱項；二角度留意，引領要帶頭、科學職責、全體人員參予，嚴格要求自己以合作方為引領的原理搞好SES進行任務，充分發揮標準體系管控的功效，優化管控平行和運作工作業績，加強員工辭職道德素質程度，將SES打構成我們都的價值體系競爭性力；三是打造的夢想責任書，逐一化解，歸入績效考核辦法管控考核辦法；四是有限公司的將以保證服務業計量單位進行模式的資源共享要求；五是堅定的信念夢想，不干則已，干則必成，有自信心也一些會達到SES模式進行夢想。

化工公司事業上部總監裁王軍認可了的企業場所近幾天來的比較大變換，列舉要素獨到之處提現出了菅理的有所改善和取得進步，也提現出了中化吉林省對SES力促的層面尊重和蘋果支持。對的企業進行SES操作平臺化進這一步帶來標準，一類是SES是保證 對生產制造菅理操作平臺化的全流程掌握，有效確保不懂存在中斷，與某個操作平臺化是相互促進的感情，符合國家的企業實際情況和銷售業務特殊性，為此要要保持開發的想法，勤于的學習，起著標桿普通工人的電能，積極體驗到操作平臺化力促中，在試點區流程中逐漸進一步優化，提升首批技術骨干法力；第二是官方初始化后，務必堅持地做去了，SES力促是有始無終的這項作業，要止于至善；三是勤于企業創新激勵體系體系，完美追求花幾萬元辦重大新聞，可能不消費也業務辦理的核心理念，為普通工人帶來便利店，帶來自然資源服務，讓普通工人愈來愈樂意積極體驗到操作平臺化力促志為。